Nyheder fra Herlev

16 °
Let overskyet
Alarm112

Se alle nyheder

Seneste annoncer fra Herlev og omegn

Job tilbydes:
Senior controller til AKF – et ejendoms-, udviklings- og investeringsselskab i rivende vækst
AKF Holding A/S søger en senior controller med stærk faglighed. Jobbet indebærer et stort ansvar, medindflydelse og tæt samarbejde på tværs af organisationen. AKF udvikler, renoverer og drifter mere end 60 erhvervs- og boligejendomme centreret omkring Storkøbenhavn. AKF holder til i Københavns nordvest kvarter i hyggelige rammer i en renoveret bygning og har ca. 80 ansatte med mange forskellige fagligheder.Ordentlighed er for AKF den allervigtigste værdi, og de gør meget ud af netop at agere ordentligt. Ikke kun overfor hinanden, deres samarbejdspartnere og lejere, men også i forhold til det omkringliggende samfund. Derfor prioriteres både at ryste kolleger sammen og at tænke bæredygtighed, socialt ansvar og fællesskab ind i deres ejendomme og hverdag.Der kommer hele tiden nye spændende projekter til, og derfor har AKF brug for at udvide med endnu en senior controller.Om stillingen:Du tilbydes en udviklende stilling med mange forskelligartede arbejdsopgaver. Du bliver en del af en dynamisk økonomiafdeling - opdelt i et regnskabsteam og et RPA & controlling team - med et stærkt fællesskab, hvor sparring, vidensdeling og samarbejde vægtes højt. Som senior controller bliver du en del af controlling teamet pt. bestående af chefen for RPA & Controlling, en senior controller, en junior controller samt en RPA-udvikler.Dine primære arbejdsopgaver vil bl.a. være:Controlling af ejendomme og selskaber i samarbejde med relevante afdelinger i AKFCentral rolle i strategisk samarbejde med ekstern samarbejdspartnerMånedsregnskab, konsolidering, cash flow samt forberedelse til årsregnskabOpfølgning og udarbejdelse af budgetterProcesoptimering og udvikling af nye modeller til løbende analyseDin profil:Vi forventer, at du har en HD(R), Cand.Merc.Aud eller lignende, og derudover har mindst 5 års erfaring med controlling opgaver, gerne indenfor ejendomsbranchen eller revisionsbranchen. Du har et højt fagligt niveau, og derudover er du data stærk og skarp til at analysere tunge og komplekse data.  Du arbejder med Excel på et højt niveau og har måske også kendskab til Power BI og/eller Unik, men det er ikke et krav. Det vil være en klar fordel, hvis du er god til at sætte dig ind i nye programmer.AKF tilbyder:Du vil indgå i en afdeling, hvor der er stort fokus på din personlige og professionelle udvikling, og hvor der lyttes til dine idéer.Desuden tilbydes:En stærk kultur med god stemning, hvor der er fokus på ordentlighed og respekt for hinandenKort vej fra tanke til handlingEn moderne virksomhed med fokus på automatisering og digitaliseringFokus på bæredygtighed, og hvor AKF tager aktivt ansvar for den grønne omstillingGode fysiske rammer i moderne omgivelserStor fleksibilitet og fokus på work life/balanceKonkurrencedygtig lønpakke inkl. pension, sundhedsforsikring og overskudsdeling.Interesseret?Accountor er rekrutteringspartner på denne stilling. Har du spørgsmål til jobbet, kan du kontakte rekrutteringskonsulent Susanne Worm på tlf. 2545 4547.Vi indkalder til samtaler løbende, så send din ansøgning og dit CV allerede i dag  via nedenstående link.Tiltrædelse er snarest muligt, men vi venter naturligvis gerne på den helt rigtige kandidat. Vi glæder os til at høre fra dig!
Accountor
Indrykket 29. september på JobNet
Job tilbydes:
Fagleder til elevatorområdet i Drift og Teknik 5, Center for Ejendomme
Vil du være med til at udbygge og vedligeholde elevatorområdet i Region Hovedstaden? Trives du med at være en aktiv del af driftsledelsen, sætte retning og servicere medarbejdere og brugere på vores hospitaler? Brænder du for at bidrage, til mere effektiv drift og få ”mere for pengene”? Har du samtidig flair for ledelse, elevatorer og økonomi? Så er du måske vores nye fagleder for området. Om stillingen Vi tilbyder dig en spændende og udfordrende stilling, hvor du har mulighed for at bidrage til, vi får en mere effektiv og økonomisk rentabel drift på alle vores matrikler og ikke mindst vores kunder oplever, at de har en stærk og professionel samarbejdspartner i CEJ. Du kommer til at arbejde sammen med professionelle og engagerede kollegaer. Du bliver ansat i afdelingen DoT5 (Drift og Teknik 5) og kommer til at referere til Driftschef Hanne Bruun Rendsborg. DoT5 er et tværgående team bestående af 5 fagledere, 3 fagspecialister og 45 teknikere og administrative medarbejdere. Med deres specialistviden understøtter vi medarbejderne i resten af organisationen. Fagleder med bredt teknisk ansvarsområde: Som fagleder for elevatorområdet, er det vigtigt at du kan omsætte ord til handling og sætte dig ind i et komplekst teknisk område. Du skal løbende udvikle området til at varetage alle elevatorer i CEJ´s serviceområde og måske yderligere beslægtede produkter. Du vil indledningsvis blive fagleder for en velfungerende elevatorgruppe med en teamkoordinator og 14 elevatormontører, der løser opgaver rundt på vores hospitaler. Området har et højt service og kvalitetsniveau. Vi er ISO certificerede, og du vil skulle sikre, at dette serviceniveau fortsætter. Det betyder, at du blandt andet skal Have ansvaret for den overordnede driftsledelse af elevatorområdet i Region Hovedstaden Drive og udvikle et tværgående fagområde, hvor løsningsmodeller og kompetencer på tværs vil give et kvalitetsmæssigt og fagligt løft Kvalificere prioriteringsoplæg for tekniske og bygningsmæssige projekter i samarbejde med vores interne byggeorganisationer Videreføre arbejdet med systematisk at oprette regionens elevatorer til at imødekomme krav i AT´s bekendtgørelser og sikre konverteringen af ISO-9001:2015 til ISO-9001:2017 Sikre afdelingen bruger vores FM-system Dalux Sikre Regionen får mere for pengene Om dig Der vil være højt tempo i dagligdagen og dagene ligner ikke hinanden. Derfor er det vigtigt, at du trives i en omskiftelig hverdag med korte frister. Du vil samarbejde med professionelle og engagerede kollegaer, og du vil blive en vigtig brik i fastholdelse og udviklingen af et stærkt fagligt og socialt miljø, hvor vi prioritere at have det sjovt, mens vi når vores ambitiøse mål. Vi forventer, at du har en relevant uddannelse- og erfaringsmæssig baggrund indenfor for området eller lignede områder og gerne en teknisk faglig uddannelse f.eks. som elevatormontør, El uddannelse, maskinmester eller andet. Du er professionel i din tilgang til opgaverne og trives i en kultur hvor opgaverne skal løses hurtigt og effektivt. Som person udviser du engagement og er resultatorienteret. Du trives med alsidige opgaver, som kræver, at du er god til at kommunikere med kollegaer og samarbejdspartnere på alle niveauer. Desuden forventer vi at du: Har erfaring med udvikling af en driftsforretning og er god til at præsentere ideerne/opgaverne Arbejder struktureret og evner at samarbejde og koordinere på tværs Fremtræder imødekommende og kommunikerer klart og tydeligt Kan håndtere modstridende interesser og finder den gode løsning inden for rammerne Flair for økonomi og systemanvendelse Har dokumenteret ledelseserfaring Rigtig god forandringsagent og nytænkende i din tilgang til opgave og løsninger Det er fordel hvis du har dokumenteret kendskab til ISO-systemer og auditprocedure Har kørekort Vi tilbyder Hos os får du en spændende stilling med interessante og udviklende arbejdsopgaver i en tværgående enhed. Du vil få en stor grad af selvstændighed i opgaveløsningen og frihed til at planlægge eget arbejde. Vi har et godt arbejdsklima i et travlt miljø, hvor du vil få mulighed for at præge dagligdagen og afdelingens udvikling. Ansøgningsfrist og kontaktinformation Yderligere oplysninger om stillingen kan fås hos Driftschef Hanne Bruun Rendsborg på e-mail: hanne.bruun.rendsborg@regionh.dk eller telefon 21 20 90 50. Ansøgning skal være os i hænde senest den 31. oktober 2023. Stillingen er til besættelse hurtigst muligt. Vi indkalder løbende til samtaler. Løn og ansættelsesvilkår Løn og ansættelsesvilkår aftales i henhold til gældende overenskomst og dine kvalifikationer. Drift og Teknik 5 er en del af Center for Ejendomme, og dit primære arbejdssted vil være i vores domicil på Frederiksberg Hospital og Herlev Hospital. Om os Center for Ejendomme (CEJ) er det koncerncenter i Region Hovedstaden, som varetager regionens ejendomsportefølje på ca. 2 mio. kvadratmeter med alt fra fredede ejendomme til hospitalsbyggeri. Sammen skal vi skabe, drive og optimere de fysiske rammer for Region Hovedstadens hospitaler, virksomheder og centre samt stå for relaterede ejendomsservices. Vi er med til at sikre optimale fysiske rammer for regionens ca. 40.000 ansatte og for de patienter, der skal føle sig ventede og velkomne, overalt hvor de kommer på regionens matrikler. Vi er i gang med at skabe et stærkt fagligt miljø med gode udviklingsmuligheder for CEJs ca. 900 medarbejdere. Ambitionen er at være en stærk og værdsat samarbejdspartner, så vi sammen med regionens øvrige medarbejdere, kan skaber en god oplevelse for patienterne. I CEJ skaber vi en vigtig del af grundlaget for et velfungerende sundhedsvæsen. Vores arbejde giver mening, fordi det handler om liv. Vil du være med til at gøre en forskel?
Center for Ejendomme
Indrykket 30. september på JobNet
Job tilbydes:
Pædagogmedhjælper / pædagogisk assistent - vikar til Børnehuset Birkehaven
Børnehuset Birkehaven søger snarest en pædagogmedhjælper/vikar til børnehaven. Stillingen er et 3 måneders vikariat på 32 timer.Birkehaven er et 4-gruppers børnehus, som er organiseret i to teams (et vuggestueteam og et børnehaveteam). Birkehaven er en del af områdeinstitutionen Mørkhøj/Enghavegård, der består af 6 børnehuse.Du vil være knyttet til børnehaveteamet og Humlebistuen med børn i alderen 3 – 5 år.Vi arbejder med børnene i små grupper og bruger udemiljøet så meget som muligt. Vi har stor fokus på de kreative og sanselige oplevelser som børn har brug for, for at udvikle sig bedst muligt.Gladsaxe Kommune kan tilbyde bl.a. fri adgang til svømmehal, motionscenter, løbeklub samt skattefri offentlig transport. Vi har desuden en feriefond, hvor det er muligt at leje sommerhuse til en fornuftig pris.Mød en medarbejder.Hvis dette har vakt din interesse så kontakt os på 44 92 68 00, spørg efter børnehusleder Kirsten Jørgensen.Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst og principper om Ny løn.Vi skal have ansøgningen senest 25. oktober 2023.Vi forventer at holde samtaler løbende.Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Birkehaven
Indrykket 28. september på JobNet
Indryk gratis dine annoncer på Bilhandel.dk, Retro-app.dk, Ridr.dk og Handyhand.dk