Spil en central rolle i renoveringen af Region Hovedstadens ældre byggerier

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Har du lyst til at arbejde med at udvikle Region Hovedstadens hospitaler og være med til at planlægge, hvordan vi bedst udvikler og renoverer regionens ældre byggerier med udgangspunkt i transformation og bæredygtighed?

I 1970’erne opførtes et antal ikoniske hospitalsbyggerier, som siden har spillet en central rolle i Danmarks og Region Hovedstadens sundhedsvæsen. Bygningerne er fortsat afgørende for den enkelte patients sundhed og medarbejdernes arbejdsmiljø – men hvilken rolle skal disse bygninger spille på den lange bane? Og hvordan renoverer vi dem, så de også kan understøtte fremtidens behandling?

Måske er du vores nye kollega i Center for Ejendomme? Vi søger en erfaren ingeniør, der kan være med til at planlægge og definere regionens tilgang til renovering og transformation af regionens bygninger.

Om os
Region Hovedstadens Center for Ejendomme (CEJ) har cirka 900 medarbejdere og står for drift, vedligehold, logistik og byggeri og renovering af regionens ejendomsportefølje på cirka to millioner kvadratmeter. Sammen skaber, driver og udvikler vi de fysiske rammer for Region Hovedstadens hospitaler, virksomheder og centre.

I Planlægningssektionen arbejder vi med at sikre en bæredygtig anvendelse og udvikling af regionens ejendomme, og vi har nu også for nylig fået ansvaret for opdatering og drift af regionens omfattende renoveringsprogram.

Renoveringsprogrammet har en kvantitativ og en kvalitativ tilgang. I regionens renoveringsmodel (den kvantitative tilgang) tager vi udgangspunkt i en teoretisk levetidsbetragtning af de enkelte bygningsdele kombineret med periodiske tilstandsvurderinger af bygningsmassen. På baggrund af dette tilstandsbillede udarbejder vi tilstands- og budgetprognoser for den enkelte bygning og matrikel.

I teamet er det vores opgave på den ene side at afklare, om den eksisterende renoveringsmodel fortsat er den rette kvantitative tilgang, og hvordan vi ønsker at systemunderstøtte modellen i fremtiden. På den anden side skal vi udvikle og formulere en mere konkret og kvalitativ tilgang til, hvordan vi bedst renoverer de vigtigste byggerier fra 1970’erne.

Om stillingen
Vi søger en erfaren ingeniør, der ønsker at arbejde med renovering og planlægning, men vi søger også en kollega der har lyst til at indgå i vores tværfaglige team med høj faglighed sammen med engagerede kolleger.

Du kommer til at spille en væsentlig faglig rolle i arbejdet med renoveringsprogrammet, hvor du forventes at arbejde med den konkrete tilgang til renovering af de centrale 1970’er-byggerier samt regionens renoveringsstrategi generelt – både den kvantitative og den kvalitative. Sideløbende med det strategiske arbejde forventes du at rådgive i forhold til at afklare og udvælge de enkelte renoveringsprojekter.

I den første periode indtil 2026 skal den eksisterende renoveringspulje og model styres og udmøntes, samtidig med at vi skal formulere metode og tilgang for renoveringerne efter 2026.

Vi forestiller os, at du har

  • solid erfaring med renovering og planlægning
  • lyst til at arbejde i teams
  • en relevant videregående, bygningsfaglig uddannelse
  • lyst til at være både analytisk og producerende i dit arbejde
Vi tilbyder

  • opgaver på et spændende område med en høj grad af frihed
  • mulighed for faglig udvikling
  • faglige netværk i organisationen, hvor vi sparrer og videndeler på tværs af sektioner
  • bred kontaktflade i regionen og samarbejde med mange forskellige faggrupper
  • en sjov arbejdsplads, hvor vi griner og hygger, selv om vi har travlt
I sektionen arbejder vi i dag otte personer med forskellige fagligheder - arkitekter, økonomer, samfundsfaglige og humanister. Vi sidder i CEJ-Huset med kolleger fra byggeprojektorganisationen, miljø- og energiområdet, ejendomsdrift og administration.

Planlægningssektionen udvides nu med i alt fire medarbejdere i 2024 og 2025, så vi også kan løfte opgaven med renoveringsprogrammet. Cirka 60 kolleger på tværs af fagområder har deres daglige gang i CEJ-Huset, der ligger lige overfor Herlev Station.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst med mulighed for at forhandle tillæg efter kvalifikationer.

Vi forventer, at du kan tiltræde i oktober 2024. Arbejdssted er CEJ-Huset på Stationsalléen 42, 2. sal, 2730 Herlev.

Du bliver ansat i Planlægningssektionen i Center for Ejendomme Region Hovedstaden og refererer til program- og sektionschef Christoffer Kyst.

Yderligere oplysninger
Kontakt gerne program- og sektionschef Christoffer Kyst på tlf. 40223460 eller mail: christoffer.kyst@regionh.dk hvis du vil høre mere om stillingen. Christoffer holder dog ferie fra 8. juli til 2. august.

Sådan søger du stillingen
Søg stillingen ved at sende ansøgning, CV og relevante uddannelsesdokumenter via link i annoncen.

Ansøgningsfrist er den 11. august 2024.

Vi forventer at afholde samtaler 19.–23. august på Stationsalléen 42, 2. sal, 2730 Herlev.

Vi ser frem til at læse din ansøgning.



INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Herlev Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Center for Ejendomme, Stationsalleen , 2730 Herlev

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 05-08-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6069312

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet