BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Herlev Kommunes Serviceafdeling søger 2 specialarbejdere. Stillingerne er normeret til 37 timer ugentligt og er til besættelse pr. 1. april 2024.
I Serviceafdelingen betragter vi os som kommunens viceværter, og det er vores opgave at medvirke til en velfungerende kommune. Vi håndterer derfor mange forskellige opgaver, som snerydning og glatførebekæmpelse i vinterperioden, fejning, affaldsindsamling, fliselægning, lapning af asfalthuller og op stribning af vejene samt assistance fx. i forbindelse med afholdelse af Herlev Festuge og lignende arrangementer.
I Serviceafdelingen lægger vi vægt på, at
- borgerne og brugere får en god service
- borgerne og brugere oplever, at vi er hjælpsomme og troværdige
- vi er effektive og konkurrencedygtige
- vi er en udviklingsorienteret arbejdsplads
- vi har et godt samarbejde i Serviceafdelingen
Du bliver en del af Serviceafdelingen, med en driftsleder, der koordinerer arbejdet og som fungerer som din faglige sparringspartner.
Dine arbejdsopgaver er bl.a.
- deltagelse i vinterrydningstjenesten
- renhold
- lapning af asfalt
- afstribningsarbejde
- græsslåning
- vedligeholdelse af by inventar og skilte
- maskinkørsel
- ukrudtsbekæmpelse
- bygningsvedligeholdelse
- forefaldende arbejde
Vi forventer, at du
- har relevant erfaring fra det offentlige eller det private
- er ansvarsfuld
- både kan arbejde selvstændigt og i en gruppe
- er mødestabil og har et godt humør
- er fleksibel og har et højt forandringsberedskab
- ikke er bange for at tage fat
- ikke er bange for smudsigt arbejde
- ikke er bange for forandringer
- ikke er bange for at arbejde med IT, herunder tablets
Det er obligatorisk, at du indgår i afdelingens vintervagtberedskab og et mindre antal lørdagsvagter om året.
Det er en forudsætning, at du har gyldigt B-kørekort.
Vi forventer, at du er bosat i rimelig afstand fra Herlev, da du blandt andet skal deltage i vintervagten.
Vi tilbyder
- en stilling, hvor intet er givet på forhånd og alt kan ske
- gode kolleger og et spændende arbejdsmiljø
- en hverdag, hvor to dage aldrig er ens
For yderligere information
Ønsker du at høre mere om stillingen og arbejdet i Serviceafdelingen, så kontakt driftsleder Frank Damm Nør på 2925 5013.
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og principperne for Ny Løn.
Ansøgningsfrist
Ansøgningsfristen er den 22. februar 2024.
Vi forventer at afholder samtaler i uge 9.
Søg stillingen
Du søger stillingen online. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.
Om Herlev
Herlev er placeret i hjertet af hovedstadsområdet med en velfungerende infrastruktur. Transportmulighederne til og fra Herlev er gode og bliver forstærket med den kommende letbane og de fire letbanestationer i byen. Samtidig byder Herlev på let adgang til grønne områder. Vi er i fuld gang med at udvikle byen, så den også i fremtiden har et levende handelsliv, en spændende bymidte og er attraktiv at bo og drive virksomhed i.
I Herlev Kommune arbejder vi ambitiøst og målrettet på at sikre, at vores tilbud til borgerne også i fremtiden er på et højt niveau. Det gør vi ved at indrette organisationen med et større fokus på at styrke fagligheden og understøtte dialogen med borgerne, samt forkorte afstanden mellem det lokale politiske niveau og kommunens medarbejdere.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Herlev Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Herlev Kommune, Vesterlundvej, 3, 2730 Herlev
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 22-02-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5985226
