BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Er du vores Ny i København-kollega?
Børne- og Ungdomsforvaltningen i Valby/Vesterbro/Kgs. Enghave søger en Ny i København-medarbejder fra den 1. august 2023. En kollega, som vil indgå i et team, der har fokus på afdækning af børn og unge, der flytter til Danmark fra andre lande og som skal placeres i dagtilbud eller skole i København.
I Københavns Kommune arbejdes der efter en model for modtagelse af nyankomne børn og unge fra andre lande, kaldet 'Ny i København'. Ny i København indebærer, at alle nyankomne børn mellem 0-18 år fra andre lande, herunder børn fra EU-lande og flygtninge, bliver afdækket og visiteret af en afdækker. Barnets sproglige, faglige og personlige kompetencer afdækkes, hvorefter barnet eller den unge tilbydes en plads på en skole eller i en daginstitution.
Arbejdsopgaven består primært af møder med børn, forældre og tolke. På mødet indhenter du, via en struktureret samtale, oplysninger, der skal bruges til at placere børn og unge i dagtilbud og skole. Udover selve afdækningen indeholder stillingen også en del administrative opgaver i form af koordinering, indkaldelse til afdækning, skriftliggørelse af afdækning, kommunikation med skoler og dagtilbud og bestilling af tolke.
Om os
Du bliver en del af den tværfaglige support i Valby/Vesterbro/Kgs. Enghave (VVK). Den tværfaglige support består af psykologer, talehørekonsulenter, sundhedsplejersker, støttepædagoger, kompetencepædagoger, konsulenter, ledelse og administration. Den tværfaglige support yder support til skoler, dagtilbud og familier i område VVK. Vi har til huse i Valby på Gammel Køge Landevej midt på Toftegårds Plads og tæt på Valby Station og på flere buslinjer.
Om dig
- Du er læreruddannet og har lærererfaring.
- Du er god til at arbejde selvstændigt, strukturere og organisere opgaver.
- Du er god til at prioritere din tid og du er fleksibel.
- Du har gode formidlings- og kommunikative evner såvel skriftligt som mundtligt.
- Du er imødekommende og har gode relationskompetencer.
Stillingen er en fuldtidsstilling med tiltrædelse den 1. august 2023. Ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst med Københavns Lærerforening, herunder principperne for Ny Løn. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.
Yderligere oplysninger
Vil du vide mere, kan du kontakte Marianne Glarborg Ellingsen 2362 9843 eller Mie Skytte Grønnemose 2725 1881.
Søg via linket senest onsdag den 21. juni 2023
Samtaler er planlagt til den 26. juni i tidsrummet kl. 10-13.00.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Herlev Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Københavns Kommune, Borups Allé 177, 2400 København NV
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 21-06-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1518&ProjectId=192549&DepartmentId=19421&MediaId=4780&SkipAdvertisement=true
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5848325
