BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Stilling som afdelingslæge ved Afdeling for Kræftbehandling, Herlev og Gentofte Hospital er ledig til besættelse den 1. november 2024 eller snarest derefter.
Afdelingen for Kræftbehandling varetager medicinsk kræftbehandling og strålebehandling i planlægningsområde midt og nord i Region Hovedstaden, og har derudover en række landsdelsfunktioner. Afdelingen har omkring 600 ansatte, hvoraf 95 er læger. Afdeling er opdelt i 6 klinikker, der hver ledes tværfagligt af en overlæge, en afdelingssygeplejerske og en ledende lægesekretær. Herudover repræsenterer Stråleterapien et selvstændigt område, og afdelingen har et sengeafsnit med 33 senge.
Den ledige stilling ønskes besat af bredt uddannet speciallæge i onkologi. Der vil blive lagt vægt på, at den kommende afdelingslæge kan varetage medicinsk kræftbehandling og stråleterapi og har interesse for forskning.
Vi tilbyder
- ansættelse i en afdeling, der lægger vægt på at planlægge og gennemføre gode, effektive og sammenhængende patientforløb af høj kvalitet, og hvor kræftbehandlingen er på højeste internationale niveau
- ansættelse i højt en specialiseret forskningsaktiv afdeling, hvor det er ambitionen, at levere forskning af den bedst mulige kvalitet. Afdelingens forskning har fokus på bla. immunterapi, translationel kræftforskning, stråleterapi og rehabilitering.
- ansættelse i en afdeling, der har en stor præ- og postgraduat uddannelsesopgave. Vi vil sammen med dig søge at efterkomme dine behov for videreuddannelse med henblik på opfyldelse af dine arbejds- og karrieremæssige ønsker
- en ansættelse, hvor du kommer til at arbejde tæt sammen med mange personalegrupper – og hvor det tværfaglige samarbejde i afdelingen er højt prioriteret
- er speciallæge i klinisk onkologi og kunne varetage relevante funktioner indenfor specialet på specialistniveauspecialet
- har forskningserfaring og ønsker vedvarende at arbejde med forskning og faglig udvikling
- er en person med overblik, gode samarbejdsevner og fokus på trivsel og kompetenceudvikling og være med til at sikre, at afdelingens udvikling og præ/post-graduate undervisning af læger og sygeplejersker er på internationalt niveau
- sikrer høj kvalitet i patientforløbene i samarbejde med andre personalegrupper
- samarbejder tværfagligt og med samarbejdende afdelinger
- udfører administrative og driftrelaterede opgaver
- er åben, fleksibel og loyal - og kan arbejde selvstændigt på et højt fagligt niveau.
Som afdelingslæge kan du indgå i afdelingens bagvagtslag, p.t. med vagt fra bolig.
Løn- og ansættelsesforhold sker efter aftale, som er indgået mellem Danske Regioner og Foreningen af Yngre Læger.
Supplerende oplysninger kan fås hos ledende overlæge, dr. med. Lisa Sengeløv, 3868 2353.
Ansøgningsfrist senest den 22. september 2024. Det forventes at afholde samtaler i ug 39. Ansøgningen sendes elektronisk.
Dine løn- og ansættelsesvilkår Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden, opfylde kravet til sprogkompetencer* i dansk. *Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest 1 år efter ansættelsen, eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis. Danskprøven skal bestås med minimum følgende karakterer: • mundtlig kommunikation med karakteren 10 • læseforståelse med karakteren 7 • skriftlig fremstilling med karakteren 7
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Herlev Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Herlev Hospital, Borgmester Ib Juuls Vej , 2730 Herlev
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 22-09-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6103108
