Afdelingsjordemoder på Rigshospitalets fødegang

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Juliane Marie Centret

Vil du være med til at være en del af holdet på Rigshospitalets fødegang?
Som afdelingsjordemoder hos os har du en helt central rolle på vores fødegang, både fagligt og planlægningsmæssigt. Du er fagligt stærk og har overskud til at se dine kolleger og medvirke til at alle får en god arbejdsdag.
Vi er et dynamisk sted med højt specialiseret obstetrik, faglighed og vedvarende fokus på trivsel og udvikling som vores vigtigste opgaver.
Hos os har du en helt enestående mulighed for at få kompetencer i landets mest komplekse obstetrik.
Vores fødegang er kendetegnet ved stærk faglighed, højt til loftet og masser af diskussioner på tværs af fagligheder.
Vi har stort fokus på arbejdsmiljøet og har en god tone, omsorg for hinanden og en uhøjtidelig og venlig omgangsform.

Vi søger:

• 2 afdelingsjordemødre til fastansættelse på 32 - 37 timer pr. uge med ansættelse 1.9.2023 eller efter aftale.

Vi har opgraderet vores afdelingsjordemodergruppe, så vi kan styrke fagligheden omkring fødslerne og give endnu mere support og sparring til vores basisjordemødre i klinikken.
2 afdelingsjordemødre skal med den nye struktur møde i 12 timers dagvagt alle ugens dage, med henblik på at styrke faglighed og udvikling i afdelingen. Den ene afdelingsjordemoder varetager primært fødegangen, mens den anden har en mere fleksibel opgaverække både på fødegang og fødemodtagelse. Hele afdelingsjordemodergruppen skal deles om de forskellige vagttyper.
Vi planlægger at justere den nye struktur henad vejen alt efter de opnåede erfaringer.

Afdeling for Graviditet, Fødsel og Barsel
Rigshospitalet varetager 25 % af Region Hovedstadens fødsler, hvilket svarer til ca. 5.500 fødsler om året. Udover ukomplicerede fødsler, varetager vi behandling, rådgivning, pleje og fødselsbetjening af en række højtspecialiserede funktioner, herunder diabetes, hjertesygdom, immuniserede samt fødsler af ekstremt tidlig fødte. Afdeling for Graviditet, Fødsel og Barsel har desuden et afsnit for sårbare barselspatienter og en in-house fødeklinik.

Fødeafdelingen er organisatorisk opdelt i en føde- og akutmodtagelse, et igangsættelsesafsnit, ni fødestuer, fødeklinik med 6-700 fødsler, Enhed for Tab og et svangreafsnit med 10 senge. Vi har et tæt samarbejde med GN, Neonatalklinikken, på Rigshospitalet.
Der er tilstedeværelse af afdelingsjordemoder hele døgnet.

Afdelingen har forsknings- og uddannelsesmæssige forpligtigelser og interesser. Afdeling for Graviditet, Fødsel og Barsel varetager uddannelsen af ca. 80 jordemoderstuderende om året. Vi uddanner jordemoderstuderende på alle niveauer af uddannelsen.

Vi har et velfungerende introprogram, Grønhjerteprogrammet, for vores nyuddannede jordemødre.
Der holdes afdelingsjordemodermøder ca. hver 6. uge i fem timer.

Vi tilbyder:

• et dynamisk og fagligt stærkt fødested
• en fantastisk personalegruppe
• inspirerende tværfagligt samarbejde
• teammøder i mindre enheder
• obstetrisk træning og undervisning
• grundig introduktion til afdelingen
• humor, varme og stærkt fællesskab
• nærværende og tillidsbaseret ledelse

Du har

• bred alsidig erfaring fra specialafdeling og være stærkt fagligt forankret
• flair for kommunikation og vejledning
• evne til at analysere, reflektere og handle på komplekse problemstillinger
• evne til at være fleksibel, omstillingsparat og have gode samarbejdsevner
• overskud til at trives med at koordinere og have mange bolde i luften
• kompetencer til at kunne bevare overblikket i en stor og travl afdeling

Afdelingsjordemoderens opgaver:

• at give faglig vejledning og være sparringspartner for jordemødre og læger
• at have overblik over patienterne i afdelingen i relation til ressourcer, så der ydes en faglig god indsats
• have overblik og have medansvar for den akutte håndtering af afdelingens daglige drift
• administrative opgaver, herunder vagtdækning ved akut sygdom i vagterne
• introduktion af nye medarbejdere
• deltage aktivt i at videreudvikle et godt arbejdsmiljø både mono – og tværfagligt
• koordinator i dagtiden på akutmodtagelsen i 8 timers vagter

Afdelingsjordemødrene arbejder i tilstedeværelsesvagt (dag og nat) og hver anden weekend.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst.

Ansøgningsfrist: 15.8.2023.
Samtaler vil blive gennemført i uge 34.

Søg stillingerne via linket.

Ønsker du yderligere oplysninger om stillingerne, kan du kontakte
Chefjordemoder Trine Lind 22636764 eller ledende overlæge Heidi Sharif 35451309.

Stillinger i Juliane Marie Centret er omfattet af bekendtgørelse om indhentelse af børneattest. Det er derfor en forudsætning for ansættelse, at du har blank børneattest. Centret indhenter børneattesten hos Rigspolitiet, efter samtykke fra ansøger.

Rigshospitalet er en røgfri arbejdsplads.

Rigshospitalet er en del af Region Hovedstaden.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Herlev Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Rigshospitalet, Blegdamsvej 9, 2100 København Ø

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 15-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=342&ProjectId=250635&DepartmentId=17192&MediaId=4710&SkipAdvertisement=true

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5876857